建设工程法规
试题要求
(单选题)劳务派遣单位与被派遣者的劳动合同最低应为( )年。
A. 6个月
B. 1年
C. 2年
D. 5年
上一题
下一题
答案解析
答案:
C
解析:
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同。故选C。
考点:
建设工程合同和劳动合同法律制度,劳动合同及劳动关系制度
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1.(单选题)
关于劳动争议解决方式的说法,正确的是( )。
2.(单选题)
根据《劳动合同法》,用人单位违反相关规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起劳动者按时支付( )的工资。
3.(单选题)
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4.(多选题)
下列情形中,导致劳动合同无效或者部分无效的有( )。
5.(单选题)
按照劳动合同的规定,企业的集体合同由( )与企业订立。
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