试题要求
(单选题)根据我国有关规定,职工遇有下列情形之一的,可以认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(三)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(四)在上下班途中,受到非本人负主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
根据上述规定,下列情形中可以认定为工伤的是:
根据上述规定,下列情形中可以认定为工伤的是:
答案解析
答案:C
解析:
第一步:抓住定义中的关键词。定义的关键词有“因工作原因”“因履行工作职责受到暴力等意外伤害”“由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的”“在上下班途中,受到非本人负主要责任的交通事故”。第二步:逐一判断选项。A项虽然是在上下班途中,但是其违章驾驶,属于本人负主要责任,故不属于工伤;B项并非发生在工作时间和工作场所内,非工作原因,属于个人的打击报复,不属于工伤;C项符合定义,因工作原因受到事故伤害,属于工伤;D项并非在工作时间,非工作原因,故不属于工伤。
故正确答案为C。
第一步:抓住定义中的关键词。定义的关键词有“因工作原因”“因履行工作职责受到暴力等意外伤害”“由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的”“在上下班途中,受到非本人负主要责任的交通事故”。第二步:逐一判断选项。A项虽然是在上下班途中,但是其违章驾驶,属于本人负主要责任,故不属于工伤;B项并非发生在工作时间和工作场所内,非工作原因,属于个人的打击报复,不属于工伤;C项符合定义,因工作原因受到事故伤害,属于工伤;D项并非在工作时间,非工作原因,故不属于工伤。
故正确答案为C。
考点:单定义
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