试题要求
（单选题）根据我国有关规定，职工遇有下列情形之一的，可以认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（三）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（四）在上下班途中，受到非本人负主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
根据上述规定，下列情形中可以认定为工伤的是：
根据上述规定，下列情形中可以认定为工伤的是：
答案解析
答案：C
解析：
第一步：抓住定义中的关键词。定义的关键词有“因工作原因”“因履行工作职责受到暴力等意外伤害”“由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的”“在上下班途中，受到非本人负主要责任的交通事故”。第二步：逐一判断选项。A项虽然是在上下班途中，但是其违章驾驶，属于本人负主要责任，故不属于工伤；B项并非发生在工作时间和工作场所内，非工作原因，属于个人的打击报复，不属于工伤；C项符合定义，因工作原因受到事故伤害，属于工伤；D项并非在工作时间，非工作原因，故不属于工伤。
故正确答案为C。
第一步：抓住定义中的关键词。定义的关键词有“因工作原因”“因履行工作职责受到暴力等意外伤害”“由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的”“在上下班途中，受到非本人负主要责任的交通事故”。第二步：逐一判断选项。A项虽然是在上下班途中，但是其违章驾驶，属于本人负主要责任，故不属于工伤；B项并非发生在工作时间和工作场所内，非工作原因，属于个人的打击报复，不属于工伤；C项符合定义，因工作原因受到事故伤害，属于工伤；D项并非在工作时间，非工作原因，故不属于工伤。
故正确答案为C。
考点：单定义
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